Suite à l'annonce du nouveau PSE FY19 chez Oracle France, la CFTC Cadres met à votre disposition :
- la liste des suppressions de postes du PSE FY19
- le calendrier de déploiement du PSE FY19
- un synoptique reprenant les mesures d'accompagnement (accord ACDE)
- les coordonnées du Point Information Conseil (PIC) et de la Cellule d'écoute
- la présentation de la RH lors de la réunion d'information du 15 juin 2018
- la nouvelle calculette CFTC PSE-ACDE_2017-2019 disponible à ce lien pour vous permettre d'effectuer des simulations d'indemnité.
Si vous n'avez pas cette configuration, n'hésitez pas à venir nous voir ou envoyez-nous vos demandes par l'intermédiaire du formulaire suivant :
(1) : Salaire de référence :
Le Salaire de Référence s'entend de la rémunération mensuelle brute
moyenne soumise aux cotisations d’assurance maladie figurant sur les
bulletins de paye des 12 derniers mois entiers précédant la date du
1er jour du mois précédant celui au cours duquel intervient
l’ouverture de la période de dépôt des candidatures au départ
volontaire.
(2) : Nombre de mois de portage :
Indiquez votre nombre de mois de portage, au 1er jour de votre entrée dans le dispositif CAA, soit le lendemain de la fin du préavis (1 mois : non-cadre, 3 mois : cadre)
Indiquez votre nombre de mois de portage, au 1er jour de votre entrée dans le dispositif CAA, soit le lendemain de la fin du préavis (1 mois : non-cadre, 3 mois : cadre)
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